Posiedzenie Zespołu Trójstronnego ds. Branży Chemicznej

W dniu 8.06.2016 r. w Centrum Partnerstwa Społecznego „Dialog” odbyło posiedzenie Zespołu Trójstronnego ds. Branży Chemicznej, które prowadził Pan Sławomir Wręga (FZZ) – Współprzewodniczący Zespołu ze strony związkowej. Było to pierwsze posiedzenie po blisko 3 letnim okresie zawieszenia przez związki zawodowe udziału w pracach ciał dialogu społecznego.

W posiedzeniu uczestniczyli członkowie zespołu i zaproszeni eksperci. Stronę rządową reprezentowali: Jadwiga Emilewicz – Podsekretarz Stanu w Ministerstwie Rozwoju, Krzysztof Michałkiewicz – Sekretarz Stanu w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej oraz Paweł Gruza – Podsekretarz Stanu w Ministerstwie Skarbu Państwa a także przedstawiciel Ministerstwa Finansów.

Zespół dokonał wyboru Współprzewodniczącego Zespołu – Współprzewodniczącą Zespołu ze strony rządowej została Pani Jadwiga Emilewicz, Podsekretarz Stanu w Ministerstwie Rozwoju.

Pan Marek Waleśkiewicz – Dyrektor Departamentu Dialogu i Partnerstwa Społecznego w MRPiPS poinformował o propozycji projektu nowego regulaminu prac zespołu, jaki został przyjęty podczas posiedzenia Prezydium Rady Dialogu Społecznego z udziałem Współprzewodniczących Trójstronnych Zespołów Branżowych.

Pan Paweł Gruza, Podsekretarz Stanu w Ministerstwie Skarbu Państwa przedstawił informację  na temat ochrony spółek skarbu państwa w sektorze chemicznym. Zwrócił uwagę na istniejące narzędzia ochrony a także nowy instrument, jakim jest szczególna ochrona MSP.

Pan Tomasz Zieliński – Prezes Zarządu Polskiej Izby Przemysłu Chemicznego przedstawił obszerną prezentację na temat kondycji sektora chemicznego. Choć przed branżą stawiane są coraz nowe cele redukcyjne, to rok 2015 charakteryzuje się wzrostem produkcji sprzedanej, wzrostem przeciętnego zatrudnienia i wzrostem nakładów inwestycyjnych, przy deficycie w handlu zagranicznym. Istotną kwestią dla sektora chemicznego jest m.in. redukcja kosztów polityki energetyczno-klimatycznej oraz utrzymanie norm środowiskowych i emisyjnych na poziomach rzeczywiście koniecznych.

Pracownicy przedsiębiorstw branży chemicznej oczekują na programy rozwojowe i projekty inwestycyjne.