Posiedzenie Zespołu Trójstronnego ds. Branży Energetycznej

W dniu 24 czerwca 2016 roku odbyło się posiedzenie Zespołu Trójstronnego ds. Branży Energetycznej.
W imieniu Pani Elżbiety Rafalskiej Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Wiceminister Marcin Zieleniecki wręczył członkom Zespołu powołania do jego prac.

Kontynuując porządek obrad omawiano:
1. Dialog społeczny w grupach energetycznych;
2. Standardy w branży energetycznej;
3.  Sprawy różne.

Stronę rządową na posiedzeniu Zespołu reprezentowali: Pan Andrzej Piotrowski – Podsekretarz Stanu w Ministerstwie Energii,  Pan Marcin Zieleniecki – Podsekretarz Stanu w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, Pan Wiesław Janczyk – Sekretarz Stanu w Ministerstwie Finansów oraz Pan Paweł Sałek – Sekretarz Stanu w Ministerstwie Środowiska. W obradach uczestniczyli reprezentanci związków zawodowych oraz przedstawiciele pracodawców.
Pracodawcy przedstawili przebieg dialogu społecznego w poszczególnych spółkach i grupach energetycznych zapewniając o wspieraniu dialogu, kontynuacji  wspólnych rozmów ze związkami zawodowymi w zakresie prowadzonych sporów zbiorowych, konsultacji prowadzonych inwestycji, przygotowania planu optymalizacji zatrudnienia popartego rzetelnymi analizami jak również przygotowania długofalowej strategii rozwoju branży z uwzględnieniem uzupełnienia luki pokoleniowej.
Strona związków zawodowych krytykowała prowadzony dialog społeczny za brak realizacji zapisów dotychczasowych porozumień, pomijanie strony pracowniczej przy konsultacjach w sprawach ważnych dla branży,  złe, nieuzgodnione i  sprzeczne decyzje administracyjne dotyczące sektora, wzrost wypadkowości poprzez powszechnie stosowany outsourcing, wysokie koszty opłaty klimatycznej. Przedstawiciele związków zawodowych za patologię uznali  samorozwiązanie się związku pracodawców i brak strony do zawarcia lub stosowania zapisów Ponadzakładowego  Układu Zbiorowego Pracy, którego działanie jest wymogiem bezpieczeństwa energetycznego.
Wiceminister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej  poddał pod rozwagę możliwość szerszego stosowania dialogu społecznego poprzez wprowadzenie odpowiednich klauzul derogacyjnych w Kodeksie Pracy.
Strony zgodziły się, że w celu poprawy funkcjonowania branży niezbędne jest wypracowanie standardów  jej pracy. Zaproponowano rozważenie powołania zespołu roboczego do spraw sytuacji w branży ze szczególnym uwzględnieniem analizy stanu jej zatrudnienia.

Wstępnie ustalono, że kolejne posiedzenie Zespołu Trójstronnego odbędzie się 21 września 2016 r.